儘管美國上週初請失業金人數激增，但還不足以引起人們對持續強勁的美國就業市場的擔憂。美國勞工部週四公佈的資料顯示，美國截至8月5日當週初請失業金人數升至24.8萬，高於市場預期的23萬和前值22.7萬，為五週以來新高；截至8月5日當週初請失業金人數四週均值升至23.1萬。此外，美國截至7月29日當週續請失業金人數為168.4萬，低於市場預期的171萬和前值170萬。
美國初請失業金人數在今年6月似乎達到了一個持續的、更高的水平，連續三週超過了26萬。但過去一個多月以來，初請失業金人數一直在下降。
數十年來最高的通膨水平促使美國聯準會在過去一年半里以極快的速度加息。美國聯準會在7月宣佈加息25個基點，將聯邦基準利率提高到5.25%至5.5%，這是自2001年以來的最高水平。美國聯準會激進加息的部分理由是為了給就業市場降溫、降低工資水平，這在理論上會抑制物價上漲。儘管美國的通膨率已經有了明顯下降，但就業市場仍然非常強勁。
上週五公佈的資料顯示，美國7月季調後非農就業人口為增加18.7萬人，市場預期為20萬人，為2020年12月以來最小增幅，但仍然是一個健康的數字；7月失業率降至3.5%，接近半個世紀以來的最低水平。
此外，美國勞工部上週在其月度職位空缺和勞動力流動調查（JOLTS）中表示，六月份的職位空缺總數為958萬，略低於五月經過下修的962萬，這是自2021年4月以來的最低水平，低於FactSet的預估970萬。不過，考慮到2021年之前的月度職位空缺總數從未超過800萬，這一數字仍然異常強勁。
除了今年早些時候科技行業的一系列裁員之外，美國大多數企業都在保留員工。許多企業在疫情期間的裁員後難以補充勞動力，目前的招聘活動可能反映了許多企業為滿足疫情期間經濟下滑以來出現的消費者需求上升而做出的努力。
雖然製造業、倉儲和零售業在近幾個月放緩了招聘速度，但這些行業尚未進行大規模裁員。經濟學家表示，考慮到過去兩年招聘的困難，企業可能會儘可能長時間地留住員工，即使在經濟可能走弱的情況下。
